Ваш город:
1656
4954

Тест "Дерево".

10 июля 2025
Тест "Дерево".

Сегодня я предлагаю вам пройти простой рисуночный тест, который может помочь заглянуть в свое подсознание и узнать что-то новое о себе. Для прохождения этого теста вам понадобится 5-10 минут времени, лист бумаги, карандаши. Вы можете рисовать дерево простым карандашом, а можете цветными. В данном тесте я не буду интерпретировать цвета, а лишь сам рисунок.

Инструкция простая - нарисуйте дерево. Естественно, расшифровку теста важно смотреть после того, как рисунок готов.
Нарисовали? Тогда приступаем к расшифровке.

  • Начнем с размеров дерева. Если на листе дерево маленькое, то, скорее всего, вам очень важно мнение других о вас. Если же дерево большое и даже не влезает на лист, похоже вы из тех людей, кто любит привлекать внимание других.
  • Цветущее дерево может говорить о демонстративных чертах.
  • Дерево с плодами - человеку важен результат и эффективность.
  • Упавшие плоды указывают на уныние или одиночество.
  • Птица или животное на дереве могут говорить о том, что есть импульсивность, которая плохо контролируется самим человеком.
  • Если изображено дерево с корнями, то они говорят нам о связи с прошлым. Слабые и тонкие о слабой связи, а мощные корни о сильной связи или даже зависимости от прошлого.
  • Ствол дерева говорит нам о собственной силе и росте. Ствол из одной линии говорит нам об отсутствии интереса к росту. Расщепленный ствол - признак неразрешённого внутреннего конфликта. Если ствол заштрихован, то это может быть признаком высокой тревоги. Дефекты ствола, дупло - указывают нам на потерю сил.
  • Ветви дерева - это ваши цели: чем больше ветвей, тем больше вы ставите перед собой задач. Тоненькие ветви могут говорить о неверии в свои силы. Непропорционально толстые ветви могут говорить о чрезмерной фиксации на достижении цели. Сломанные ветви говорят о каких-то переломных болезненных моментах, когда ваши планы были нарушены, и в настоящее время вы ещё грустите или злитесь о том, что не смогли их реализовать.
  • Крона дерева - это про реализацию наших целей. Посмотрим на пропорции ствола и кроны. Если крона маленькая относительно ствола, то, похоже, у вас есть трудности и ваши потребности не удовлетворены. Если крона велика для ствола, то, скорее всего, вы больше сконцентрированы на получении удовольствия от жизни, чем на реализации своих целей. Не прорисованная крона может говорить об отсутствии целей или непонимании своих желаний. Обрезанная крона говорит о том, что вам сложно увидеть свои перспективы сейчас.

Напоминаю, что любая расшифровка тестов не является диагнозом, но дает нам возможность посмотреть на себя с нового ракурса и заметить то, что раньше мы про себя не знали.

Лихачева Марина.

Всегда свежие вакансии с предложениями о работе в Кирове. 


Количество просмотров: 3481

Вас могут заинтересовать статьи

Почему соискатели не хотят быть менеджерами?
Мне повезло, я застала те времена, когда вакансия менеджера и торгового представителя была престижна. Идея о том, что можно самостоятельно влиять на свою зарплату вдохновляла соискателей. Вакансию менеджер можно было закрыть за неделю, и выбор кандидатов был шикарен. Сейчас, к сожалению...
Читать далее >
Формула счастья.
         Я смотрю Инстаграм, и мне плохо. Все куда-то бегут, бесконечно что-то делают, выкладывают  фото и видео. Проходят какие-то марафоны, курсы, говорят про высокие и низкие вибрации. А  если я не хочу?! А если мне нравится жить моей жизнью?!
Читать далее >
Мы набираем новую группу.
Мы набираем новую группу будущих специалистов по недвижимости. За неделю обучения вы сможете получить: - востребованную профессию 2018 года  - достойный заработок уже на практике  - последующее трудоустройство после прохождения практики  При этом опыт работы...
Читать далее >
Работать, не выходя из дома.
2011 год. № 62 (644) Желающих работать на дому сегодня достаточно. Для кого-то это необходимость, кто-то просто мечтает экономить время на дороге от дома до офиса и трудиться в удобное время,  кому-то для выполнения работы, не обязательно находиться в офисе. А бывает и так, что...
Читать далее >

Возврат к списку


Преимущества работы с нами

Работодателям и соискателям
Бесплатные сервисы
  • Размещение и просмотр резюме
  • Подписка на вакансии
Уникальный мультиплатформенный сервис по размещению вакансий и резюме:

Ваша вакансия одновременно может быть размещена:

  • В печатном издании – газете «Рабочие места»;
  • На популярном работном сайте вакансий
    и резюме www.gazeta-rm.ru
  • На площадках интернет агрегаторов: Adzuna, Careerjet, Jobsora и др.
  • В социальных сетях
Соискателям
Исчерпывающий банк вакансий
  • Прямые работодатели г. Киров и Кировской области
  • Вакансии регионов России
  • Вахта
  • Вакансии от Государственного Центра занятости
  • Вакансии от кадровых агентств
Проверенные работодатели
  • Проверка всех вакансий и резюме перед публикацией

Отзывы о нас



С уважением, Тарасенко Татьяна Александровна

Ведущий специалист отдела кадров
г. Киров, ул.К.Либкнехта, 129
ОАО "Весна"
11.09.2023 г.
ООО "Никольский"

Давние и постоянные партнёры с газетой "Рабочие места". Особую благодарность за грамотный подход к построению деловых отношений можно выразить менеджеру, с которым мы сотрудничаем. Своевременность, доброжелательность, профессионализм специалиста являются едва ли не важнейшими факторами, позволившими сохранить тесные деловые связи на протяжении долгого времени.

Менеджер по персоналу Воробьева Ксения Игоревна
22.08.2012 г.
"Ароматов бутик"
28.03.2024 г.
ГК "Стальной Портье"

Постоянно размещаемся в газете «Рабочие места» - это самое распространяемое и известное издание о работе. С нашим менеджером Мариной С. работаем давно и очень довольны, она всегда вежлива и отзывчива. "Рабочие места"- это партнер, с которым удобно и эффективно сотрудничать! Желаем Вам дальнейшего развития и успехов!

Специалист по кадрам Ирина Анатольевна
18.06.2013 г.
ООО "Корпорация-Лес"
Уровень сервиса оптимален, качество работы издания радует принесенной нам пользой, менеджеры всегда приветливы и внимательны.
Беккер Н.П, директор.
27.03.2018 г.
Смотреть все
Новости
Наши публикации
13.04.2026 Можно ли уволиться, находясь на больничном
Минтруд разъяснил, для кого действуют ограничения по...
09.04.2026 С 1 сентября больше нельзя устанавливать испытательный срок для женщин с детьми до 3 лет
Госдума приняла законопроект в окончательном чтении...
все новости
06.04.2026 Флегматичный сотрудник: секрет эффективного управления.
Тип темперамента — важный фактор, который влияет на ...
03.04.2026 Эффективный диалог с сотрудником, допускающим ошибки после испытательного срока.
На прошлой неделе мы рассмотрели причины, по которым ...
все публикации

Опрос

Причина, по которой Вы ищете новую работу?

все опросы
Динамовский проезд, д. 4
Киров
610020
8 (8332) 21-50-50 8 (8332) 35-54-60 8 (8332) 35-54-65 8 (8332) 71-17-23 8 (8332) 21-72-32 8 (8332) 21-97-31 8 (8332) 35-54-65 215050@gazeta-rm.ru
20 лет на рынке:
1 690+
номеров газеты вышло в свет
1 000+
посетителей на сайте еженедельно
2 598 960+
всего вакансий
44 266+
проверенных работодателей
12 000+
печатных экземпляров в месяц
2 000+
актуальных вакансий еженедельно
9 000+
зарегистрированных подписчиков на сайте
100 000
посетителей на сайте в месяц